今年以来，五华区地税局以“创建平安单位，构建和谐地税”为目标，认真贯彻落实综治维稳责任，增强责任意识、安全意识和稳定意识，不断强化治安防范，大力开展矛盾纠纷排查，全面推进综治维稳工作，努力营造和谐稳定的征纳关系。

　　实行综治维稳工作领导责任制和目标管理责任制，建立一把手负总责，分管领导抓落实，全局上下齐抓共管的局面。设立综治维稳工作办公室，指定专人任联络员，负责对外协调和上下联动。建立健全两级综合治理、平安建设工作台账，完善基础资料，及时建档。将综治工作与税收工作同部署、同检查、同考核、同落实。强化思想，抓好干部队伍建设。深入持久地开展群众性精神文明建设活动和地税文化建设，结合文明单位创建工作，开展学雷锋志愿者活动和道德讲堂活动等健康向上的文体活动。开展社会主义核心价值观教育活动，规范现有各项规章制度，实现以制度管人，以制度管事，努力打造一支作风优良、业务精通、公正执法的高素质干部队伍。加强管理，做好矛盾纠纷排查。准确掌握治安动态、平安建设状况，及时了解职工情绪和思想动态，确保干部队伍思想上的稳定。围绕税收热点问题走访纳税人，开展矛盾纠纷排查，从源头上预防群体性事件发生。强化学习，搞好党风廉政建设。利用每月的纪检日活动和党员集中学习活动，组织干部上党课、学习廉政文件、撰写心得体会，做到常念“廉政经”，常敲“警示钟”。不断加大依法治税力度，努力畅通征纳沟通渠道，规范和约束职工廉洁从税、依法行政行为，杜绝职工违法、违规行为的发生，有效改进了工作作风，创造了廉洁地税、平安地税的良好氛围。